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海滄“升級(jí)版”人才政策通過(guò)“給補(bǔ)貼”和“優(yōu)生態(tài)”雙管齊下，搭建靈活性更強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Ω愕娜瞬胖卫眢w系，闊步邁向國(guó)際一流人才灣區(qū)。

產(chǎn)業(yè)是海滄發(fā)展的根基。

海滄評(píng)選首批領(lǐng)軍人才。

(相關(guān)資料圖)

人才政策是人才工作的“生命線”，是吸引人才集聚的“強(qiáng)磁場(chǎng)”。近日，海滄區(qū)正式出臺(tái)“國(guó)際一流人才灣區(qū)15條”等一系列人才扶持新政策，圍繞科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，全方位引進(jìn)培養(yǎng)用好青年人才、產(chǎn)業(yè)人才、科創(chuàng)人才和國(guó)際化人才，大力提升人才生態(tài)環(huán)境，為海滄實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、走在前列，在更高起點(diǎn)上建設(shè)高素質(zhì)高顏值國(guó)際一流灣區(qū)”的目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)人才支撐。

“新政策提出建設(shè)國(guó)際一流人才灣區(qū)，聚焦打造青年人才夢(mèng)想灣區(qū)、產(chǎn)業(yè)人才活力灣區(qū)、科創(chuàng)人才友好灣區(qū)、國(guó)際化人才開(kāi)放灣區(qū)、人才生態(tài)最優(yōu)灣區(qū)等五個(gè)‘人才灣區(qū)’，這既是助推海滄區(qū)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、加速構(gòu)建國(guó)際一流產(chǎn)業(yè)體系的內(nèi)在需求，也是進(jìn)一步提高人才規(guī)模、質(zhì)量、效益，打造吸引國(guó)際化高素質(zhì)人才新優(yōu)勢(shì)的應(yīng)時(shí)之舉。”海滄區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

高起點(diǎn)謀劃，呈現(xiàn)出海滄“升級(jí)版”人才政策的全局高度。海滄區(qū)此次推出的人才新政策，是落實(shí)黨的二十大報(bào)告中關(guān)于“實(shí)施科教興國(guó)戰(zhàn)略，強(qiáng)化現(xiàn)代化建設(shè)人才支撐”相關(guān)精神的重要舉措。通過(guò)采用“1+1+N”方式，即以一份《實(shí)施意見(jiàn)》為統(tǒng)領(lǐng)，一份《行動(dòng)方案》為支撐，推出覆蓋行業(yè)領(lǐng)軍人才，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，教育、衛(wèi)生、臺(tái)灣人才發(fā)展等N個(gè)專項(xiàng)人才政策，將人才政策體系從“條塊結(jié)構(gòu)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤翱偡纸Y(jié)構(gòu)”，為海滄區(qū)人才工作提供“一攬子”解決方案。此舉將高效破解青年人才就業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級(jí)、科創(chuàng)資源集聚等重難點(diǎn)問(wèn)題，使海滄區(qū)人才工作發(fā)展更加有章可循、有規(guī)可依。

立足發(fā)展需求，呈現(xiàn)出海滄“升級(jí)版”人才政策的清晰定位。產(chǎn)業(yè)，是海滄高質(zhì)量發(fā)展的根基；創(chuàng)新，是海滄高質(zhì)量發(fā)展的源泉。人才新政策精準(zhǔn)聚焦海滄發(fā)展特點(diǎn)及需求，給予企業(yè)骨干人才全鏈條發(fā)展支持，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)科創(chuàng)人才項(xiàng)目全生命周期扶持，推出了許多扶持力度領(lǐng)先的重磅舉措。例如:給予創(chuàng)業(yè)人才最高500萬(wàn)元、創(chuàng)新人才最高150萬(wàn)元補(bǔ)貼，科技精英人才最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)，技能人才培養(yǎng)最高50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；給予符合條件的青年人才最高10萬(wàn)元留廈補(bǔ)貼，為國(guó)際化人才發(fā)放最高8萬(wàn)元工作津貼；設(shè)立產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才獎(jiǎng)、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新人才獎(jiǎng)、產(chǎn)業(yè)人才引育貢獻(xiàn)獎(jiǎng)，進(jìn)一步激發(fā)區(qū)域人才發(fā)展活力……

堅(jiān)持開(kāi)放創(chuàng)新，呈現(xiàn)出海滄“升級(jí)版”人才政策的前瞻布局。新政策通過(guò)“給補(bǔ)貼”和“優(yōu)生態(tài)”雙管齊下，搭建靈活性更強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Ω愕娜瞬胖卫眢w系。在政策開(kāi)放性方面，海滄區(qū)給予企業(yè)人才自主推薦權(quán)，支持企業(yè)牽頭舉辦人才活動(dòng)，將市場(chǎng)化機(jī)構(gòu)引入地方人才治理體系，匯集“企業(yè)+政府+市場(chǎng)”的多元化人才發(fā)展要素，完善“生活性+工作性”全方位人才服務(wù)體系；在政策創(chuàng)新性方面，海滄區(qū)率先全省提出與國(guó)家級(jí)機(jī)構(gòu)聯(lián)合建設(shè)國(guó)際化項(xiàng)目“雙招雙引”平臺(tái)，搭建全省首個(gè)縣區(qū)級(jí)海外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽體系，試點(diǎn)建設(shè)全省領(lǐng)先的國(guó)際化產(chǎn)業(yè)人才社區(qū)，為區(qū)域的未來(lái)發(fā)展積蓄強(qiáng)勁動(dòng)能。

【政策解讀】

構(gòu)筑“產(chǎn)業(yè)+生活”

青春引力場(chǎng)

打造青年人才夢(mèng)想灣區(qū)

海滄區(qū)聚焦激發(fā)青年人才創(chuàng)新活力和奮斗激情，積極響應(yīng)青年人才多元化、個(gè)性化需求，加大力度引進(jìn)青年人才，構(gòu)建有利于青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、就業(yè)生活的引育體系。

在青年人才引育補(bǔ)貼力度上，符合條件的博士研究生最高可獲得10萬(wàn)元補(bǔ)貼、碩士研究生最高可獲得7萬(wàn)元補(bǔ)貼，“雙一流”本科生最高可獲得5萬(wàn)元補(bǔ)貼，其他本科生最高可獲得1萬(wàn)元補(bǔ)貼。同時(shí)，通過(guò)舉辦大學(xué)生創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽、在高校設(shè)立專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金、建立企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地、開(kāi)展假期社會(huì)實(shí)踐等提高海滄區(qū)產(chǎn)業(yè)在全國(guó)高校的知名度，采用更受年輕人喜歡的人才集市、人才快閃、短視頻招聘等方式，支持重點(diǎn)企業(yè)全方位延攬高校畢業(yè)生，為青年人才在海滄區(qū)成長(zhǎng)成才、建功立業(yè)、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想提供舞臺(tái)。

聲音

廈門(mén)市“雙百計(jì)劃”人才，索諾利（廈門(mén)）醫(yī)療科技有限公司總經(jīng)理徐志城是一名“90后”，從加拿大回國(guó)創(chuàng)業(yè)的他，在了解到海滄區(qū)吸引青年人才的政策后，難掩激動(dòng)的心情。他說(shuō)，“海滄對(duì)于青年人才十分重視，補(bǔ)貼力度前所未有，我會(huì)把這個(gè)好消息趕緊告訴我的同學(xué)們，邀請(qǐng)他們一起來(lái)海滄就業(yè)創(chuàng)業(yè)”。

強(qiáng)化人才引育自主動(dòng)能

打造產(chǎn)業(yè)人才活力灣區(qū)

海滄區(qū)聚焦產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，圍繞產(chǎn)業(yè)人才成長(zhǎng)全過(guò)程，“量身定制”接續(xù)式人才政策扶持，在產(chǎn)業(yè)骨干人才、科技創(chuàng)新人才、高技能人才隊(duì)伍建設(shè)上形成比較優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈深度融合，將產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為區(qū)域發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

創(chuàng)新設(shè)立“產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才獎(jiǎng)”“產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新人才獎(jiǎng)”，賦予企業(yè)對(duì)骨干人才的自主推薦權(quán)，獲獎(jiǎng)人才可獲得最高10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)，并給予相應(yīng)人才禮遇。支持企業(yè)發(fā)揮主體作用，落實(shí)“人才引領(lǐng)驅(qū)動(dòng)”要求，專門(mén)設(shè)立“產(chǎn)業(yè)人才引育貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，用以獎(jiǎng)勵(lì)為海滄區(qū)人才工作作出突出貢獻(xiàn)的企業(yè)、機(jī)構(gòu)和個(gè)人。此外，針對(duì)產(chǎn)業(yè)急需的高技能人才，除了給予個(gè)人最高10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)外，專門(mén)給予企業(yè)最高50萬(wàn)元的培養(yǎng)獎(jiǎng)勵(lì)，并對(duì)技能大師工作室、職業(yè)技能鑒定站、職稱評(píng)審改革試點(diǎn)等給予相應(yīng)的資金扶持。

聲音

“此次海滄人才政策，不僅關(guān)注人才引進(jìn)，也更加關(guān)注本土人才的成長(zhǎng)，創(chuàng)新給予了本土人才相應(yīng)的激勵(lì)措施，這更有利于企業(yè)留住自主培養(yǎng)的人才，增強(qiáng)人才獲得感。”廈門(mén)萬(wàn)泰滄海生物技術(shù)有限公司人力資源總監(jiān)陳?ài)克囌f(shuō)。

全周期接續(xù)式項(xiàng)目扶持

打造科創(chuàng)人才友好灣區(qū)

海滄區(qū)聚焦推進(jìn)科技創(chuàng)新引領(lǐng)工程，立足用好市場(chǎng)、高校兩種資源，推動(dòng)科創(chuàng)項(xiàng)目的招商引資、招才引智工作融合，通過(guò)搭建創(chuàng)賽體系，儲(chǔ)備一批具有創(chuàng)新性、成長(zhǎng)性、帶動(dòng)性的人才項(xiàng)目，形成科創(chuàng)項(xiàng)目豐富集聚、科創(chuàng)要素高度活躍、科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的優(yōu)質(zhì)科創(chuàng)環(huán)境。

翻閱新政策，干貨十足:對(duì)通過(guò)國(guó)家級(jí)重大引才計(jì)劃或國(guó)家級(jí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽體系落戶海滄區(qū)的高端人才項(xiàng)目，給予最高50萬(wàn)元落地扶持、300平方米創(chuàng)業(yè)場(chǎng)所租金補(bǔ)貼；鼓勵(lì)對(duì)核心技術(shù)研發(fā)具有推動(dòng)作用的高層次人才來(lái)海滄創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，給予創(chuàng)業(yè)人才累計(jì)最高500萬(wàn)元、創(chuàng)新人才最高150萬(wàn)元補(bǔ)貼，在全市首創(chuàng)提出基金投資補(bǔ)貼、融資擔(dān)保補(bǔ)貼、兼職帶教獎(jiǎng)勵(lì)等措施；對(duì)獲得市級(jí)以上科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)的人才給予最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；支持企業(yè)與高校通過(guò)聯(lián)合培養(yǎng)充實(shí)科創(chuàng)人才隊(duì)伍，給予符合條件的產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目最高25萬(wàn)元扶持，對(duì)企業(yè)引進(jìn)符合條件的聯(lián)合培養(yǎng)人才，給予每人1萬(wàn)元的培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)支持……

聲音

“海滄這次頒布的人才政策，改變了原來(lái)一次性補(bǔ)助的做法，資金補(bǔ)助有了更系統(tǒng)的綜合安排。”在海滄區(qū)創(chuàng)立了華匠興智能科技有限公司的廈門(mén)市“雙百計(jì)劃”人才盧定興說(shuō)，“我經(jīng)歷過(guò)企業(yè)從無(wú)到有的籌劃階段，深知完整的創(chuàng)業(yè)與人才扶持政策，對(duì)于企業(yè)渡過(guò)低谷、跨過(guò)難關(guān)的重要性，新政策為企業(yè)發(fā)展的每個(gè)階段都設(shè)立了支持方案，非常有利于吸引更多人才集聚海滄創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。”

加速聚集全球高“研”值人才

打造國(guó)際化人才開(kāi)放灣區(qū)

海滄區(qū)充分用好用活對(duì)臺(tái)優(yōu)勢(shì)和海外資源，利用國(guó)際化人才競(jìng)爭(zhēng)比較優(yōu)勢(shì)，加速集聚高素質(zhì)國(guó)際化人才和項(xiàng)目，逐步提升城區(qū)國(guó)際化氛圍，全面強(qiáng)化人才資源的國(guó)際化配置能力。

聚焦人才國(guó)際化發(fā)展，海滄區(qū)對(duì)符合條件的國(guó)際化青年人才給予最高8萬(wàn)元津貼；全面落實(shí)《海滄區(qū)進(jìn)一步引進(jìn)臺(tái)灣人才實(shí)施辦法》；推動(dòng)與浙江清華長(zhǎng)三角研究院等國(guó)家級(jí)機(jī)構(gòu)聯(lián)合建設(shè)符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的海外“雙招雙引”基地，運(yùn)用多種渠道招引國(guó)際化資本、項(xiàng)目、人才落戶海滄；試點(diǎn)開(kāi)展國(guó)際化產(chǎn)業(yè)人才社區(qū)建設(shè)，協(xié)助符合條件的外籍高層次人才申請(qǐng)?jiān)谌A永久居留……

聲音

海滄區(qū)首批領(lǐng)軍人才、廈鎢新能源材料股份有限公司副總經(jīng)理陳慶東認(rèn)為，這次海滄區(qū)為引進(jìn)國(guó)際化人才推出的新政策，對(duì)企業(yè)吸引人才、增強(qiáng)實(shí)力有很大幫助。公司現(xiàn)在正在法國(guó)設(shè)立電池領(lǐng)域的合資企業(yè)，新政策如同“及時(shí)雨”，能幫助企業(yè)更快更好地在異國(guó)他鄉(xiāng)“招兵買(mǎi)馬”，進(jìn)一步吸引全球高素質(zhì)人才落地海滄。

目前就職于海滄區(qū)青少年宮的臺(tái)籍人才李紹弘同樣對(duì)新政策豎起大拇指。他說(shuō)，“此前，我通過(guò)區(qū)里的柔性引進(jìn)高層次教育人才政策，在廈門(mén)開(kāi)始了全新的生活，不僅為我提供了生活保障，更提供了留廈的底氣。我很看好此次海滄政策修訂，將會(huì)影響和吸引更多的臺(tái)灣朋友。”

“生活氛圍”“事業(yè)環(huán)境”雙提升

打造人才生態(tài)最優(yōu)灣區(qū)

海滄區(qū)始終聚焦優(yōu)化人才生態(tài)、聚焦人才“關(guān)鍵小事”，從事業(yè)發(fā)展、生活保障兩方面提升人才榮譽(yù)感、獲得感，進(jìn)一步整合各類(lèi)人才服務(wù)要素，形成新型人才生態(tài)服務(wù)矩陣，實(shí)現(xiàn)社會(huì)尊重支持人才、人才反哺推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的雙向互動(dòng)局面。

海滄區(qū)將通過(guò)加強(qiáng)保姆式、一站式、沉浸式的服務(wù)保障，繼續(xù)開(kāi)展廣受好評(píng)的海滄區(qū)領(lǐng)軍人才評(píng)選，完善海滄區(qū)高層次人才認(rèn)定體系；“按需支持”重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目人才引育；從給予高層次人才禮遇服務(wù)、優(yōu)化人才購(gòu)租房補(bǔ)貼和子女入學(xué)機(jī)制、建設(shè)高品質(zhì)人才社區(qū)等方面持續(xù)做好“事業(yè)環(huán)境”和“生活氛圍”雙提升；大力豐富人才服務(wù)要素，推進(jìn)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園發(fā)展，加快建設(shè)人才服務(wù)驛站、人才服務(wù)綜合體等人才服務(wù)和展示載體……

聲音

“海滄區(qū)擁有豐富的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源和生活配套資源，我們將強(qiáng)化統(tǒng)籌，讓到海滄就業(yè)創(chuàng)業(yè)的海內(nèi)外人才能夠迅速找到匹配的資源。”海滄區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“這次出臺(tái)的人才政策，突出了全局性、創(chuàng)新性、精準(zhǔn)性與便利性，以一攬子方式提出了2023年-2026年海滄區(qū)人才發(fā)展的系統(tǒng)性工作方案，將為海滄建設(shè)高素質(zhì)高顏值國(guó)際一流灣區(qū)提供更為澎湃的人才力量。”

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