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1、在選擇基金經理是從基金公司、投資年限、在任基金數等角度進行對比，以期有個整體的感知，再從基金經理指數表現、最大回撤選股能力、任職回報、年化回報等角度進行業績表現對比。

2、從綜合角度看，這10位基金經理，表現比較優秀的基金經理是建信基金的周智碩。

(資料圖)

人們常說：“選基就是選基金經理”，基金經理的作用不言而喻，基金經理該如何選呢？從哪些角度看基金經理呢？此前介紹基金經理專訪稿、介紹單個基金經理的投資框架的比較多，本期來看下，基金經理的橫向對比。

一、10位基金經理情況

此次對比的10位基金經理是雪球通過年賬號粉絲增長與社區活躍度綜合評定出的10大基金經理號，分別如下：

上述10位基金經理有3位指數型基金經理：侯昊、盛豐衍、胡超；7位主動權益類的基金經理分別是陶燦、周智碩、邵卓、楊銳文、施成、袁葦、楊德龍。這10位里，在個人篩選的基金經理里，出現頻率比較高的有侯昊、盛豐衍、楊銳文、施成。

同花順基金經理研究基于基金經理歷任產品的凈值數據與規模數據拼接確定基金經理指數，根據海通分類劃分經理任職類型。具體的，以上期季報的規模數據為權重，對當期基金經理在任基金產品的復權單位凈值進行加權復合，便可得到基金經理指數。

選取大部分基金經理管理年限都有覆蓋的近3年數據，基金經理指數表現走勢圖如下圖：

基金經理指數表現前三的基金經理分別是國投瑞信施成、建信基金的陶燦、邵卓。基金經理指數表現后三名的分別是胡超、袁葦、楊德龍。基金經理指數表現中間的四位基金經理依次是周智碩、楊銳文、侯昊、盛豐衍。

從近三年的動態回撤看，有4位基金經理的最大回撤是在30%以內，這四位基金經理分別是胡超、楊德龍、周智碩、盛豐衍。而業績表現最好的施成，回撤也是最大的，達到了-50.14%。這10位基金經理里沒有人的回撤是在40%—50%之間。

從選股能力上看，近6月、近1年、近2年表現最好的是建信基金的周智碩。

代表基金的任職回報分為三檔：

第一檔：有三位基金經理的代表產品任職總回報超100%。分別是陶燦的$建信新能源行業股票(F009147)$，侯昊管理的$招商中證白酒指數(F161725)$、施成管理的國投瑞信先進制造。

第二檔：有兩位基金經理的代表產品任職回報超70%。分別是周智碩管理的建信中小盤先鋒股票、盛豐衍管理的$西部利得中證500指數增強A(F502000)$。

第三檔：10位里有一半的基金經理的代表產品任職總回報都是負收益，此處不做討論，詳細可見上圖。

代表基金的任職回報也分為三檔：

第一檔：年化收益超25%的有4位。具體來看陶燦和施成年化回報超30%，侯昊和周智碩的年化回報超25%。

第二檔：年化收益10%左右的有1位。盛豐衍管理的西部利得中證500指數增強。

第三檔：年化收益為負收益的有5位占一半。此處也不做討論，詳細可見上圖。

通過以上年化收益、任職回報、最大回撤、基金經理表現指數等指標可以看到不求收益高風險高的施成，整體表現比較好的是建信基金的周智碩。周智碩在基金經理表現指數、選股能力、回撤控制、年化收益和任職回報等角度表現都是可圈可點的，大部分處于前兩檔或者靠前的位置，屬于穩中有進。

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關鍵詞： 基金經理 建信基金 選股能力